既看重员工的业务水平，又看重员工的道德修养和职业操守，更要看重员工的综合素质。

根据员工在工作中的实际表现，作为考评员工的依据和标准。

诚恳待人，公道处事，共同营造风清气正的工作环境。有强烈的团队意识，相互协作，同舟共济。

有较强的沟通意识和沟通能力，善于与人有效沟通。居其位，谋其政，兢兢业业做好本职工作。

海纳百川，有容量大，以谦逊的态度审视自己，以包容的态度对待他人。与时俱进，不断学习，不断提高个人的业务能力和自身修养。